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第一版主网 > 开局九色神龟,纵横两界修长生 > 第96章 员工培训,分成合作协议

第96章 员工培训,分成合作协议

培养,就能将所有人员的安全隐患降到最低。

而像刘紫菡、冯智良、陈怡伶、陈仕杰、唐文波、唐晓武这些公司的核心人员,他们会经常与陈子明接触,潜移默化之下,这些人更加不用担心。

这就像是陈子明在用过人的人格魅力,不断地感染大家,得到了大家的真心认可和拥护一样。

陈子明并没有主动使用精神控制手段,去尝试控制蓝星上的任何人。

这段时间,还有一个好消息。

神龟生物科技有限公司和菊花技术有限公司,经过艰苦的谈判,终于就“神龟安全系统”软件,达成了一个双方都满意的分成合作协议。

菊花技术有限公司,将在公司的各个项目中,打包销售神龟生物科技有限公司的“神龟安全系统”软件。

销售所得利润,两家公司三、七分成。

菊花技术公司得三成,神龟生物科技有限公司得七成。

陈子明就关心了一下,安全系统继续使用“神龟”的名称和标志的问题,然后就签字同意了合作协议。

“子明,菊花公司表示,有意与我们合作,在神龟安全系统的基础上,继续开发个人版的安全系统软件。”

“我觉得这是一个很大的市场,可以做一做,也算是在支持处境艰难的菊花公司了。”

刘紫菡对陈子明说道。

“可以合作,要他们去做调研和需求,整理好交给我,我让研发部门做一个个人版安全系统的内核给他们,其他的工作就交给他们做吧!”

“具体怎么个合作法,还是紫菡姐你去谈,只要不当冤大头,能挂上神龟的名称和标志,就没有问题!”

陈子明对刘紫菡说道。



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